Zarobki w Norwegii 2025 i rosną – ale nie wszędzie i nie dla wszystkich tak samo. Najnowsze dane ze Statistics Norway (SSB) za I kwartał 2025 roku pokazują, że średnia płaca wzrosła o 5,2% względem ubiegłego roku. W których sektorach wynagrodzenia skoczyły najbardziej, a które grupy wiekowe i zawodowe mogą mieć powody do niezadowolenia? Sprawdziliśmy to z myślą o wszystkich, którzy mieszkają i pracują w Norwegii – zwłaszcza Polakach.
Ile wynosi średnia pensja w Norwegii w 2025 roku?
W I kwartale 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie podstawowe (bez dodatków) wynosiło 56 450 NOK. Oznacza to wzrost o 5,2% w porównaniu do tego samego okresu rok wcześniej. Średnie wynagrodzenie całkowite (z dodatkami) wynosi 60 960 NOK miesięcznie.
Największy wzrost pensji dotyczył:
- sektora rolnictwa i rybołówstwa: +6,4%
- branży budowlanej: +5,6%
- sektora zakwaterowania i gastronomii: +5,9%
Kto zarabia najwięcej, a kto najmniej?
Zestawienie branż według średnich pensji podstawowych:
| Branża | Średnia pensja (NOK) |
|---|---|
| Finanse i ubezpieczenia | 76 480 |
| IT i komunikacja | 73 300 |
| Wydobycie (ropa, górnictwo) | 77 140 |
| Energetyka i wodociągi | 65 360 |
| Budownictwo | 53 930 |
| Zdrowie i opieka społeczna | 50 710 |
| Gastronomia i zakwaterowanie | 40 020 |
Najwięcej zarabiają pracownicy sektora wydobywczego i IT, a najmniej – pracownicy hoteli i restauracji. Różnice mogą sięgać nawet 30 000 NOK miesięcznie!
Kobiety vs mężczyźni – luka wciąż się utrzymuje
Choć pensje rosną dla wszystkich, to różnice między płciami nadal są wyraźne:
Motty. Większa szansa na kredyt.
Zawnioskuj o kredyt gotówkowy lub refinansowy u nas.
- Średnia pensja mężczyzn: 59 090 NOK
- Średnia pensja kobiet: 53 210 NOK
- Różnica: ~5 880 NOK miesięcznie
Największa luka występuje w grupie 55–66 lat: mężczyźni zarabiają średnio 67 040 NOK, a kobiety 57 680 NOK.
To oznacza, że kobiety w Norwegii zarabiają średnio o prawie 10% mniej niż mężczyźni. Co ciekawe, luka ta nie znika z wiekiem – wręcz przeciwnie, jest najbardziej widoczna w starszych grupach wiekowych. Może to wynikać z różnic w przebiegu kariery zawodowej, przerw związanych z opieką nad dziećmi, a także różnic w reprezentacji kobiet i mężczyzn w najlepiej opłacanych sektorach.
Warto zaznaczyć, że mimo wysokiej pozycji Norwegii w rankingach równości płci, dane pokazują, że równość płac nadal nie została osiągnięta. Dla kobiet – również tych z Polski – może to być sygnał, by bardziej aktywnie negocjować stawki lub szukać pracy w branżach, gdzie luka płacowa jest mniejsza.
Gdzie w Norwegii zarabia się najwięcej?
Oto ranking regionów z najwyższymi średnimi zarobkami:
| Region | Średnia pensja (NOK) |
|---|---|
| Oslo | 63 850 |
| Rogaland | 58 540 |
| Akershus | 57 260 |
| Trøndelag | 54 890 |
| Innlandet | 50 950 |
Oslo nadal liderem płacowym, ale różnice między regionami nie są tak drastyczne, jak w przypadku branż.
W praktyce oznacza to, że nie trzeba mieszkać w Oslo, żeby dobrze zarabiać – pensje w Rogaland, Akershus czy Vestland również przekraczają średnią krajową. Z drugiej strony, wyższe zarobki w stolicy często idą w parze z wyższymi kosztami życia – zwłaszcza wynajmu mieszkania.
Dla wielu Polaków mieszkających poza Oslo może to być potwierdzenie, że decyzja o osiedleniu się w mniejszych miejscowościach była opłacalna – bo różnica w zarobkach niekoniecznie równoważy droższe życie w największych miastach. Warto też pamiętać, że realna siła nabywcza pensji często zależy bardziej od regionu niż samej kwoty na pasku.
Kto zarabia najwięcej, a kto najmniej?
Zestawienie branż według średnich pensji podstawowych:
| Branża | Średnia pensja (NOK) |
|---|---|
| Finanse i ubezpieczenia | 76 480 |
| IT i komunikacja | 73 300 |
| Wydobycie (ropa, górnictwo) | 77 140 |
| Energetyka i wodociągi | 65 360 |
| Budownictwo | 53 930 |
| Zdrowie i opieka społeczna | 50 710 |
| Gastronomia i zakwaterowanie | 40 020 |
Najwięcej zarabiają pracownicy sektora wydobywczego i IT, a najmniej – pracownicy hoteli i restauracji. Różnice mogą sięgać nawet 30 000 NOK miesięcznie!
Zarobki w Norwegii 2025 wyraźnie pokazują, że nadal opłaca się pracować w sektorach wymagających wysokich kwalifikacji – takich jak IT, energetyka, czy finanse. Pracownicy fizyczni i osoby zatrudnione w branży hotelarskiej i gastronomicznej mogą liczyć na znacznie niższe pensje – i choć te sektory również zanotowały wzrosty, ich poziom bazowy nadal jest najniższy.
Dla wielu Polaków zatrudnionych w usługach, budownictwie lub transporcie oznacza to, że nawet niewielka zmiana branży może mieć duży wpływ na wynagrodzenie. Jeśli planujesz przekwalifikowanie lub zmianę pracy – te dane mogą być dobrym punktem odniesienia.
Wynagrodzenia a wiek – kto najwięcej zyskuje?
Zaskoczeniem może być fakt, że najwyższy wzrost pensji dotyczy osób w wieku 67 lat i więcej – aż +6,9% liczby zatrudnionych i średnia pensja 58 780 NOK. Seniorzy wracają na rynek?
Wynagrodzenia według wieku (średnia podstawowa):
| Grupa wiekowa | Średnia pensja | Zmiana r/r |
|---|---|---|
| < 25 lat | 35 700 NOK | +4.6% |
| 25–39 lat | 52 670 NOK | +5.2% |
| 40–54 lat | 61 350 NOK | +5.0% |
| 55–66 lat | 62 860 NOK | +5.4% |
| 67+ lat | 58 780 NOK | +4.7% |
Choć zarobki są najwyższe w grupie wiekowej 55–66 lat, to największą dynamikę wzrostu widać wśród najmłodszych i najstarszych. Może to oznaczać, że na rynek pracy coraz chętniej wracają osoby na emeryturze lub tuż przed nią, które dzięki doświadczeniu i brakom kadrowym w niektórych branżach (np. opiece zdrowotnej) mogą liczyć na dobre stawki.
Z drugiej strony, osoby młode nadal zarabiają zdecydowanie najmniej – co może być argumentem do renegocjowania umowy lub szukania ścieżek awansu. Warto pamiętać, że w Norwegii nie obowiązuje ogólnokrajowa płaca minimalna, a stawki są ustalane przez układy zbiorowe – więc warto znać swoje prawa i lokalne standardy płacowe.
Liczba miejsc pracy rośnie, ale powoli
W ciągu ostatniego roku (Q1 2024–Q1 2025):
- liczba zatrudnionych wzrosła o 1%,
- najwięcej przybyło etatów w grupie wiekowej 67+ (+6,9%),
- liczba etatów w branży budowlanej spadła o 2,1% – co może być sygnałem oziębienia w tym sektorze.
Dodatkowo, jak pokazują dane NAV, liczba ofert pracy w Norwegii w I kwartale 2025 roku wzrosła aż o 13% w porównaniu z końcem 2024 roku. Rynek się ożywia, choć bardzo nierównomiernie – więcej na ten temat znajdziesz w naszym artykule:
Oferty pracy w Norwegii 2025 – najwięcej wakatów w zdrowiu, budowlance i usługach
Co to oznacza dla Polaków pracujących w Norwegii?
- Sytuacja płacowa poprawia się, ale warto wiedzieć, w których branżach zarabia się najwięcej – zwłaszcza jeśli myślisz o zmianie pracy.
- Osoby w wieku 55+ mogą być zaskoczone pozytywnym trendem – to dobry moment, by negocjować wyższe stawki.
- Sektor budowlany zaczyna się kurczyć – jeśli w nim pracujesz, warto śledzić zmiany i mieć plan awaryjny.
- Wysokie pensje w IT, energetyce i finansach to sygnał, gdzie rośnie zapotrzebowanie – może warto się przekwalifikować?
