SSB zaktualizowało „Business statistics” (24.10.2025) z danymi za 2024. To wczesny, przekrojowy obraz zmian w zatrudnieniu i obrotach firm w Norwegii (poziom enterprise). W skrócie: usługi zwiększają sprzedaż, etaty rosną ostrożnie, a budownictwo i agencje pracy tną zatrudnienie.
Dla kontekstu: w 2024 r. sektor usług był motorem całej gospodarki — szerzej pisaliśmy o tym tutaj: Norweski sektor usług: sierpień 2025 – dane SSB.
Najważniejsze liczby z SSB (aktualizacja 24.10.2025, dane za 2024)
Zmiana 2023→2024 (zatrudnienie / obrót):
- Energetyka (prąd, gaz, para): –1,7% / –14,5% (po „górce” cenowej sektor normalizuje przychody).
- Górnictwo: +3,7% / +1,5% (ale wobec 2022 obroty mocno niżej po boomie surowcowym).
- Przetwórstwo (manufacturing): +0,2% / +3,0% (umiarkowany, ale dodatni kierunek).
- Woda, ścieki, odpady: +4,4% / +7,3%.
- Budownictwo: –2,7% / –1,0% (słabszy popyt, wyższe koszty finansowania).
- Handel (w tym serwis aut): –0,1% / +1,9%.
- Transport i magazynowanie: +0,4% / +5,5%.
- Noclegi i gastronomia (HORECA): +0,8% / +6,2%.
- Informacja i komunikacja (ICT): +0,3% / +10,6% (mocny wzrost wartości sprzedaży).
- Nieruchomości: +0,2% / +9,1% (więcej aktywności w wynajmie/zarządzaniu).
- Usługi profesjonalne (M): +1,8% / +6,2%.
- Administracja i usługi wsparcia (m.in. sprzątanie, agencje pracy): –3,3% / +6,3% (konsolidacja i wyższa sprzedaż na firmę).
- Edukacja: –1,3% / +4,6%.
- Zdrowie i opieka: +1,0% / +6,5% (stabilny popyt).
- Kultura/rekreacja: +1,0% / +7,9%.
- Pozostałe usługi: +2,1% / +8,5%.
Uwaga metodologiczna: dane na poziomie przedsiębiorstw (enterprise). Od 2022 r. SSB zmieniło definicję „enterprise” i dolicza działalność central firm (70.1) do sekcji M, co utrudnia porównania do lat wcześniejszych.
Skąd wzrost obrotów przy niemal płaskich etatach?
- Ceny i marże: część wzrostu obrotów to efekt cen. Najnowsze odczyty inflacji omawiamy tu: Inflacja w Norwegii – wrzesień 2025.
- Wydajność i konsolidacja: po trudnym 2023 firmy poprawiały efektywność (mniej etatów, większa sprzedaż na firmę – widać to w „admin/support”).
- Normalizacja energii: energetyka po rekordach cenowych ograniczyła obroty, co obniża dynamikę dla całej gospodarki.
Co to znaczy dla Polaków pracujących w Norwegii (praca + kredyty)
Zielone światła — większa stabilność dochodów
Zdrowie i opieka, ICT, usługi profesjonalne, nieruchomości. Rośnie sprzedaż i/lub etaty. Banki zwykle preferują regularne umowy i przewidywalne wpływy — to pomaga przy kredycie (gotówkowym, konsolidacji czy hipotece).
Żółte/czerwone światła — większa zmienność
Budownictwo oraz agencje pracy/sprzątanie tną etaty. Jeśli masz zmienne godziny, bank może poprosić o dłuższą historię dochodów (często 6–12 mies.).
Użyteczny kontekst dla planowania podwyżki/zmiany pracy: Zatrudnienie i zarobki w Norwegii – sierpień 2025.
Branże „z pracą na już”
Transport i HORECA: etaty lekko w górę, obroty solidnie rosną. Dobre do szybkiego wejścia na rynek, ale zarobki bywają sezonowe — zaplanuj poduszkę finansową.
Checklista: jak poprawić swoją pozycję wobec banku
- Udokumentuj ciągłość: zbierz paski płacowe i wyciągi (3–6 mies., przy zmiennych godzinach nawet 12).
- Wygładź cashflow: jeśli masz kilka kredytów/karty, rozważ konsolidację w jedną, niższą ratę — łatwiej utrzymać wskaźniki zadłużenia.
- Kontrakt > zlecenie: nawet krótszy, ale stały kontrakt poprawia wiarygodność.
- Rezerwa: 1–2 miesięczne koszty życia na koncie zwiększają komfort banku i Twój.
Zobacz, jak Twoja branża i forma zatrudnienia wpływają na ofertę banku.
Statystyki biznesu w Norwegii 2024 – podsumowanie
Usługi napędzają sprzedaż, etaty rosną ostrożnie, a budownictwo i „wynajmy pracowników” tną zatrudnienie. W stabilnych sekcjach masz dziś łatwiej z kredytem; w „falujących” branżach zadbaj o dłuższą historię dochodu i porządek w zobowiązaniach.
